| 來信情況 | |||||
| 信件標題： | 今年是否有進城考試？ | ||||
| 來 信 人： | 教師 | 來信日期： | 2015-06-24 | 信件編號： | 201506241209505220 |
| 信件內容： | 尊敬的教育局領導： 今年新招聘的教師許多留城，去年招聘的老師也可以許多人參加進城考試。請問在鄉下工作多年的老師今年是否還有進城考試。如果有，什么時間？招聘多少人？能否盡早公布方案？如果沒有，對我們這些在鄉下工作多年的老師是否公平？ |
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| 辦理情況 | |
| 辦理進度： | 處理單位：教育局 處理時間：2015-06-25 處理狀態： 處理完 |
| 答復內容： | 為解決城區小學多年未補充新教師，出現教師年齡結構斷層和老齡化問題，縣政府高度重視，召開了教育專題會議，在《關于推動全縣教育發展有關問題專題會議的紀要》（〔2014〕58號）中明確規定,“每年新錄用教師試用期滿經考試考核后保證部分留在城區任教，以改善城區教師老齡化問題”。農村工作的教師可根據《寧化縣教育局關于推進教師交流制度的意見》（寧教人〔2011〕27號）和《寧化縣教育局關于進一步完善教師交流制度的通知》（寧教人〔2012〕36號）文件要求，符合教學成績達標的不必參加考試可直接調入城區學校。 |