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　　管理創新，催化社會治理“凝聚力”

　　從自動化“拉鏈車”連續“吞吐”形成的潮汐車道，到早晚高峰期間只允許載有２人以上車輛駛入的“多乘員車道”，再到“人臉識別”查處非機動車闖紅燈……一個個深圳“網紅”的背后，是城市管理的智慧與創新。

　　曾幾何時，“來了就是深圳人”的口號讓人倍覺親切，鼓勵眾多年輕人在此扎根拼搏。如今，在一系列舉措作用下，經濟特區不斷孕育更包容更多元、充滿凝聚力的城市文化。

　　協調組織國際植物學大會，參與光明滑坡事故救援，“Ｕ站”提供不間斷志愿服務，“志愿者之城”已成為深圳的一張名片。深圳已有超過１５５萬名注冊志愿者，每年開展的志愿服務活動超過１２萬場次。

　　更加完善的公共服務，也讓人“暖暖的”。為應屆畢業生提供７天免費住宿和長期就業指導的“青年驛站”，成為不少異鄉學生“深圳夢”的起點。“像回到了大學歲月，找到了‘家’的感覺。”曾入住青年驛站的創客胡賢輝說。

　　共建共治共享的社會治理格局，正在深圳不斷形成。

　　佩戴紅袖章、進行反電信詐騙宣傳、及時舉報違法線索，快遞“小哥”成為群防群治的重要力量。深圳市公安局副局長李龍文說，深圳目前有快遞員４萬余名，積極發動全社會力量，打造群防群治守護網，有利于解決治安防控的基礎性、常態性問題。

　　通過大數據計算，更加智能地實施潮汐車道；交通事故發生后，車子幾分鐘被拖走、交通秩序很快恢復……“平安與深圳市正在推進的智慧交通系統，形象一點說，相當于為城市增加幾百公里道路。”平安集團總經理任匯川說。

　　經濟發展需要創新驅動，城市管理、社會治理同樣需要創新驅動。

　　“不依靠信息技術，不在管理創新上下功夫，很難想象僅靠有限的人力、物力而能高效地管理越來越龐大的城市。”深圳市政府發展研究中心主任吳思康說。

　　飽經滄桑的深圳河，滾滾匯入伶仃洋，見證改革開放大潮的奔涌，感受粵港澳大灣區的熾熱溫度。今天的深圳，邁入新時代，蹄疾步穩、揚帆啟航。